Laurie Greene
Laurie Greene, plus connue sous le nom de LJ, accompagne les organisations internationales et les professionnels des secteurs de l'éclairage, de l'éclairage appliqué, des technologies du spectacle et des logiciels. Forte de son expérience commerciale et internationale, elle met en relation des talents techniques, commerciaux et de leadership avec des organisations ambitieuses dans les pays nordiques et au-delà.
connaissance du marché international, leadership commercial.
LJ allie connaissance du secteur, leadership commercial et expérience en recrutement international. Son parcours professionnel inclut la photométrie, la spectrométrie, les solutions d'éclairage agricole et appliqué, les technologies du divertissement et les logiciels.
Spécialisée dans le marché scandinave, et plus particulièrement dans le secteur de l'éclairage danois, elle accompagne les entreprises dans leur recherche de talents techniques, commerciaux et managériaux. Forte de son expérience en matière de constitution d'équipes et de recrutement de professionnels, elle comprend parfaitement les besoins des organisations pour assurer une croissance durable.
Éclairage, technologie et talents internationaux.
LJ se spécialise dans les postes de spécialistes en éclairage appliqué, technologies du spectacle et logiciels. Forte de son envergure internationale, elle accompagne également les entreprises dans leurs recrutements transfrontaliers en Scandinavie et sur d'autres marchés européens.
Solutions d'éclairage appliquées
Recrutement dans les domaines de la photométrie, de la spectrométrie, de l'éclairage agricole, de l'éclairage professionnel et autres applications d'éclairage spécialisées.
Technologie du divertissement et du spectacle
Des professionnels techniques et commerciaux spécialisés dans l'éclairage scénique, les technologies du spectacle, les solutions audiovisuelles et les systèmes innovants pour les productions en direct.
Logiciels et technologies
Recrutement pour des organisations qui développent des logiciels, des systèmes de contrôle numérique et des technologies connectées pour l'éclairage et des applications techniques spécialisées.
Pays nordiques et transfrontaliers
Recrutement international pour les organisations recherchant des professionnels au Danemark, en Scandinavie et sur d'autres marchés européens, y compris en dehors de leur pays d'établissement.
Leadership commercial, produit et international.
LJ recrute pour des postes techniques, commerciaux, marketing et de direction au sein d'entreprises internationales spécialisées dans l'éclairage, les technologies et les logiciels. La connaissance du secteur, le contexte international et l'adéquation culturelle sont des atouts essentiels.
Postes récemment occupés : LJ.
Voici une sélection de postes pourvus à ce jour par LJ en tant que recruteur chez Voltys. Les pages de détails restent disponibles pour mieux comprendre les entreprises, les rôles et l'activité du marché.
R & D
R & D
Contexte international, recrutement personnel.
Pour LJ, une adéquation réussie va au-delà de l'expérience et des exigences du poste. Elle prend en compte la culture, les valeurs, la personnalité et les ambitions futures, et s'appuie sur son expérience internationale pour mettre en relation des organisations et des professionnels issus de différents pays et marchés.
Il faut d'abord comprendre où l'organisation souhaite se développer à l'international.
LJ analyse en profondeur l'organisation, le modèle commercial, le marché et le contexte international du poste. Forte de son expérience en matière de constitution d'équipes et de leadership, elle recherche des professionnels capables non seulement d'être performants dès aujourd'hui, mais aussi de contribuer au développement futur de l'organisation.
Les ambitions internationales exigent plus qu'un simple titre professionnel.
Les professionnels peuvent discuter ouvertement avec LJ de leur expérience, de leurs ambitions internationales et de leurs projets de carrière. Forte de sa propre expérience internationale, elle comprend également les opportunités et les défis liés au travail sur un marché différent ou au sein d'une organisation internationale.
